¡Súmate al equipo de Alternativas!

Estamos en busca de una persona apasionada por el sector social para cubrir la vacante de la Coordinación de Inversión Social 

¿Cómo participar?

Envía tu CV y carta de motivos (máximo una cuartilla) a recursoshumanos@alternativasycapacidades.org entre el 31 de mayo y el 15 de junio de 2017, anotando en el asunto "Coordinación de Inversión Social".

Perfil: 

  • Maestría en Estudios Sociales, Sociología, Responsabilidad Social Empresarial, Ciencia Política, Administración Pública, Política Social, Políticas Públicas o Desarrollo. 

  • Al menos cinco años de experiencia laboral y liderazgo probado, coordinando equipos y supervisando proyectos con impacto social. 

  • Al menos tres años de experiencia en procuración de fondos y en elaboración de propuestas de servicios, financiamientos y control de los mismos. 

  • Conocimiento profundo de las OSCs e instituciones donantes en México. 

  • Conocimiento del sector empresarial y de responsabilidad social empresarial. 

  • Experiencia en evaluación y monitoreo de proyectos sociales. 

  • Experiencia en procesos de fortalecimiento y desarrollo institucional de organizaciones y 
entidades donantes. 

  • Capacidad para relacionarse con donantes y clientes diversos. 

  • Idealmente con experiencia en procesos de investigación y docencia. 

  • Reporta a la Dirección Ejecutiva, con alta capacidad y autonomía de gestión. 


Competencias y aptitudes: 

  • Vocación social, actitud de colaboración y servicio para que la organización posicione sus temas, agendas y servicios.
  • Altas capacidades de comunicación, de escucha y de empatía con interlocutores diversos (incluyendo empresas, fundaciones, organizaciones y universidades), así como la capacidad de transmitir y entender mensajes clave. Hacer de lo complejo, algo accesible para nuestras audiencias.
  • Alta capacidad de analizar problemas y procesos de desarrollo social.
  • Comprensión y análisis de contexto social y responsabilidad social, pendiente de tendencias de inversión social y actores nacionales e internacionales relevantes.
  • Capacidad para priorizar tareas y proyectos, administrar su tiempo y delegar trabajos
  • Experiencia coordinando y supervisando un equipo de voluntarios.
  • Capacidad para convocar y trabajar con otras OSC, redes y aliados.
  • Alta motivación, iniciativa, compromiso y responsabilidad con el trabajo.
  • Excelente redacción y ortografía.
  • Dominio oral y escrito del inglés.
  • Altos estándares éticos y valores afines a Alternativas

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